10月19日下午🙇🏿，我校第十三批“傳幫帶結對子”沙龍在圖書館B913會議室舉行，相關職能部門領導、部門書記代表、部門工會主席代表🤾🏻♂️、第十三批結對子活動老師等近40人參加了沙龍。沙龍由沐鸣2主任石娟主持🖖🏼。
石娟主任介紹了我校結對子的歷史和第十三批、第十四批結對子工作的基本情況🧕。第十三批共結對子60對，涵蓋學校14個部門；第十四批共結對子42對，涵蓋學校15個部門；結對子活動包括從製定培養計劃――進行結對子沙龍中期交流――個性化指導――成果登記等過程。會上導師代表海洋科學與工程學院劉興坡，青年教師代表法學院孫艷軍🐸、文理學院胡泊率先就結對子活動中的真切感受進行了交流，他們從教學🥄、管理🤵🏼♀️、科研、生活等方面交流了導師所起到的“傳（傳授、傳承）👰🏼🧑🏼💼、幫（幫助、幫忙）、帶（帶領、帶動）”的作用🏑，充分感受了導師對工作的態度、對學生的認真、對青年教師無私奉獻的精神對青年教師的影響。接著與會的其他導師和青年教師分別作了交流🫅🏿⏮，他們普遍認為青年教師🛥、職工剛走上工作崗位🦌，結對子就像及時雨，在導師的幫助下❇️，學會了如何控製課堂紀律、調動氣氛、應對突發狀況等經驗，做到事半功倍。有青年老師體會到在導師的指導下，很快有了融入感和歸屬感，對學校文化的理解更加深刻🎗。在科研方面😵💫，有一些青年教師在導師的帶領下積極參與到導師的科研工作中，不用為剛進校沒有課題🍗、沒有研究方向而煩惱🧑🏻🔧；還有的青年教師在導師的指導下從申請項目無所適從到順利獲得國家級科研項目🧕🏿，導師從中起到了關鍵的作用。另外，結對子導師認為在結對子過程中從青年教師身上感染年輕人的激情👶🏿，對自身有了更高的要求☄️，與青年教師共同學習、一起進步，對學校教育事業的發展具有促進作用🧍。
經濟管理學院工會主席鄭衛茂老師介紹了本部門結對子工作的開展情況及取得的成果🅾️。信息工程學院黨委書記胡誌武老師將結對子工作概括為“守正篤實,久久為功🧑🏿🦲，功德無量”，他認為結對子工作是一種方法，更是一種風氣，能給青年老師帶來歸屬感。他倡議青年教師要有虛心好學的精神，不恥下問，斷臂求法，要有能者為師的理念，自覺地尊重老師，真心實意地做老師的學生✋🏽；老教師要有誨人不倦的精神👨🍳，高尚的思想境界，高度的責任心，甘做人梯👲🏼，毫無保留。胡老師作為積極參加結對子工作的一員，多次作為導師指導管理崗位的年輕人，關心青年職工的成長。同時🏌🏿♂️，他寄語各位青年教師學校建設需要人才🦛，自身的發展需要成才，求知改變命運👨🏽⚖️，勤奮成就事業。他希望我校的青年俊才和各位導師能互幫互學，同舟共濟，共赴前程🛀。
人事處李婕老師介紹了我校師資隊伍的現狀和對青年教師教委的“四大計劃”（包含國外訪學進修🕤、國內訪問學者🎪、產學研🎛、實驗技術隊伍建設）🏌️♀️、青年教授崗位培養計劃、專任青年教師的培訓和師資博士後計劃等，同時介紹了臨港地區雙限房的申請等，讓與會的青年教師加深了對學校政策的了解。她還希望可以通過各種渠道聽到一些更好的建議，以便改進以後的工作。
最後，工會常務副主席李序穎老師作總結講話，他認為結對子工作對培養青年教師的歸屬感起到了很大的作用。既然進入海事大學，就要想辦法融校、強校🧗♀️，教師有多高水平，學校就有多高水平。現今的青年教師有更多的機遇，青年教師要協調好教學和科研的關系🥙，過好教學關，把學科發展前沿知識帶到課堂教學上🧟♂️👩🔧，抓住機遇🎁，積極進取。他告誡大家：知識是會貶值的，要保持終身學習，跟上時代的步伐😺。
（左起✋🏽：胡誌武 石娟 李序穎 李婕）
沐鸣2
2016年10月20日
